職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
儲備干部崗位任職要求:
1、學歷要求:正規(guī)大專及以上學歷
2、其他要求:
1)年齡20-33歲以內(nèi)(優(yōu)秀者可以適當?shù)姆艑?,不超過35歲)
2)長相周正、不可有斜視、狐臭、明顯紋身等問題
3)有思路、有想法、理解能力強、正能量、有激情,性格偏外向
4)有銷售的意識和心態(tài);
待遇:包食宿,保培訓,報銷路費,節(jié)假日福利,旅游等。。。
工資:
前三個月每月4000-5000元;
轉(zhuǎn)正管理崗位薪資4500 團隊業(yè)績提成,綜合工資8000 ;
轉(zhuǎn)正店長崗位基本薪資 年終獎金 年終分紅大約30萬左右
營業(yè)時間是中午11點到晚上12點,崗位不同中間休息的時間不同.
后備干部培養(yǎng)流程:
1、前期會有3-6個月的輪崗期,一開始會輪崗茶藝師、接待部長、派工部長,實習管理 ,具體根據(jù)個人能力和店里相互融合度由店里和總部靈活安排。輪崗結(jié)束到店里中層管理崗位——樓層經(jīng)理,培養(yǎng)階段會學習心態(tài)、技能等專業(yè)的培訓,團隊打造、經(jīng)營分析、數(shù)據(jù)策劃、創(chuàng)新力、領(lǐng)導力、大數(shù)據(jù)分析能力、顧客管理開單、成本管控、線上線下結(jié)合等能力的培養(yǎng),我們會把您培養(yǎng)成職場精英一個職業(yè)經(jīng)理人。
2、輪崗時間依據(jù)培養(yǎng)結(jié)果確定,華夏良子完善的培養(yǎng)流程,廣闊的發(fā)展平臺,讓你在這里實現(xiàn)人生夢想
1、學歷要求:正規(guī)大專及以上學歷
2、其他要求:
1)年齡20-33歲以內(nèi)(優(yōu)秀者可以適當?shù)姆艑?,不超過35歲)
2)長相周正、不可有斜視、狐臭、明顯紋身等問題
3)有思路、有想法、理解能力強、正能量、有激情,性格偏外向
4)有銷售的意識和心態(tài);
待遇:包食宿,保培訓,報銷路費,節(jié)假日福利,旅游等。。。
工資:
前三個月每月4000-5000元;
轉(zhuǎn)正管理崗位薪資4500 團隊業(yè)績提成,綜合工資8000 ;
轉(zhuǎn)正店長崗位基本薪資 年終獎金 年終分紅大約30萬左右
營業(yè)時間是中午11點到晚上12點,崗位不同中間休息的時間不同.
后備干部培養(yǎng)流程:
1、前期會有3-6個月的輪崗期,一開始會輪崗茶藝師、接待部長、派工部長,實習管理 ,具體根據(jù)個人能力和店里相互融合度由店里和總部靈活安排。輪崗結(jié)束到店里中層管理崗位——樓層經(jīng)理,培養(yǎng)階段會學習心態(tài)、技能等專業(yè)的培訓,團隊打造、經(jīng)營分析、數(shù)據(jù)策劃、創(chuàng)新力、領(lǐng)導力、大數(shù)據(jù)分析能力、顧客管理開單、成本管控、線上線下結(jié)合等能力的培養(yǎng),我們會把您培養(yǎng)成職場精英一個職業(yè)經(jīng)理人。
2、輪崗時間依據(jù)培養(yǎng)結(jié)果確定,華夏良子完善的培養(yǎng)流程,廣闊的發(fā)展平臺,讓你在這里實現(xiàn)人生夢想
工作地點
地址:牡丹江穆棱市華夏良子(中聯(lián)廣場店)


職位發(fā)布者
HR
山東華夏良子健康管理有限公司

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1000人以上
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