威海
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
最近更新
546人關(guān)注【崗位職責(zé)】
1. 完善人力資源管理相關(guān)制度、流程、操作手冊(cè)；
2. 完善人才梯隊(duì)建設(shè)，對(duì)公司人力資源情況進(jìn)行摸排分析，關(guān)注人員變動(dòng)情況，收集并發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，組織參與面試，背調(diào)；
3. 負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職管理；
4. 負(fù)責(zé)開展員工入職培訓(xùn)、維護(hù)入職培訓(xùn)考題，配合其他部門開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
5. 員工檔案管理、考勤管理；
6. 釘釘、工作平臺(tái)、考試星等相關(guān)平臺(tái)管理；
7. 申報(bào)各項(xiàng)人力資源相關(guān)政府補(bǔ)貼；
8. 組織開展公司員工體檢工作；
9. 負(fù)責(zé)意外險(xiǎn)和醫(yī)療補(bǔ)充險(xiǎn)；
10. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有2年及以上企業(yè)人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉招聘、員工關(guān)系等模塊，熟悉國(guó)家和地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)；
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，思維敏捷，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；
5、工作踏實(shí)，做事認(rèn)真仔細(xì)，有條理，抗壓性好。
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在威海人才網(wǎng)上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
-
房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
-
51-99人
-
私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
-
七星東苑2302室
-
人力資源內(nèi)部直招 4000-8000元環(huán)翠區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專威海金朝人力資源有限公司
-
旅居顧問 面議環(huán)翠區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限山東小善潘多港灣健康養(yǎng)生管理有限公司
-
短期小時(shí)工240/天 7000-8000元環(huán)翠區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限金朝人力資源
-
品質(zhì)工程師 面議榮成市 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限歌爾股份有限公司
-
免費(fèi)學(xué)數(shù)控月入8000 6000-10000元文登區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限威海金朝人力資源有限公司
-
直招榮成組裝25一小時(shí)包住 面議榮成市 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限金朝人力資源
