国产又粗又大视频|欧美在线观看二区|欧美成视频播放在线|久久亚洲AV无码五月丁香|私库久久精品视频|超碰人人操人人97|亚洲色图15 p|亚洲一级一片无码内射|美腿视频一区一二区|精品女人久久久久

崗位職責：
1、協(xié)助建立健全集團招聘制度及招聘體系；
2、根據(jù)集團現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)調、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；
3、協(xié)助做好年度招聘預算，并對單次招聘費用進行審核；
4、管理現(xiàn)有招聘渠道，并根據(jù)公司實際情況開發(fā)新的招聘渠道；
5、進行招聘實施過程的管控；
6、做好招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作，建立后備人才選拔方案和人才儲備機制；
7、領導安排的其它工作。
任職要求：
1、本科以上學歷（優(yōu)秀可適當放寬），25-30歲，人力資源、管理類或相關專業(yè)；
2、2年以上招聘經驗，有大型企業(yè)相關經驗優(yōu)先；
3、熟悉招聘流程及各種招聘渠道，能夠獨立開展各類型招聘工作；
4、較高的敏感度及一定的判斷能力，熟練運用各類面試工具；
5、熟悉了解人力資源其它模塊工作內容，掌握相關勞動法律法規(guī)；
6、工作積極主動、認真負責，具備較強的抗壓能力。