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主要目標(biāo) 負(fù)責(zé)設(shè)備機(jī)械部分和基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)，設(shè)備故障的分析和解決，設(shè)備改造，維修工管理等工作。 具體崗位職責(zé)： ?組織并參與生產(chǎn)設(shè)備和基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)的預(yù)防性維護(hù)計劃，確保按計劃完成預(yù)防性維護(hù)。檢查和記錄預(yù)防性維護(hù)計劃執(zhí)行情況； ?組織維修工對出現(xiàn)的機(jī)械故障進(jìn)行排除和修復(fù)，并完成故障記錄； ?對重大的或疑難的設(shè)備設(shè)施故障進(jìn)行分析并提出解決方案； ?負(fù)責(zé)設(shè)備備件管理,并制定采購計劃； ?熟悉設(shè)備設(shè)施的運行原理和構(gòu)造，為維修工提供培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)； ?負(fù)責(zé)設(shè)備相關(guān)的升級改造，確保改造后的設(shè)備滿足安全、質(zhì)量和生產(chǎn)的要求； ?參與新設(shè)備設(shè)施的選型、引入和驗收，確保新設(shè)備設(shè)施選型合理，功能正常，滿足安全、質(zhì)量和生產(chǎn)的要求；并完成新設(shè)備設(shè)施檔案的建立； ?制定維修相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和操作要求，如維修作業(yè)的SOP和程序文件等； ?負(fù)責(zé)維修工管理，安排工作計劃、分派任務(wù)、跟蹤執(zhí)行、績效考核和績效反饋、團(tuán)隊建設(shè)等； ?對委外的機(jī)械加工和維修作業(yè)，提出采購要求，并進(jìn)行過程監(jiān)督，確保按時完成并達(dá)到驗收要求； ?時刻關(guān)注并負(fù)責(zé)確保下屬維修工遵守安全、健康和環(huán)境法規(guī)，并與 SHE 經(jīng)理密切合作 任職要求： 1.具備良好的技術(shù)理解力、技術(shù)能力和機(jī)械制圖能力 2.技術(shù)教育背景（優(yōu)先考慮機(jī)電一體化專業(yè)、機(jī)械專業(yè)和自動化專業(yè)）和10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 3.能高效完成自己的工作并持續(xù)提升 4.能夠獨立完成英文技術(shù)資料的讀寫和使用英文進(jìn)行維修領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)溝通 5.要求有制造企業(yè)設(shè)備維護(hù)和管理工作經(jīng)驗 6.具備安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、健康管理等方面的知識和技能 7.Familiar with ISO9001\************ system熟悉ISO9001\************體系管理 8.認(rèn)可可持續(xù)發(fā)展理念，并具備一定的專業(yè)知識 9.本科及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化或機(jī)械專業(yè)，10年工作經(jīng)驗； 10.良好的英語溝通能力； 11.需要有良好的客戶關(guān)注、結(jié)果導(dǎo)向的、團(tuán)隊合作精神、交際能力； 12.年齡35-40歲左右 福利待遇： 薪酬：月薪12-15K 其他福利待遇：入職繳納五險一金、周末雙休、免費班車、帶薪年假、法定假日等