招聘范圍和條件

（一）綜合素質(zhì)好，能力突出，群眾威信高。

（二）年齡要求45周歲以下，是指1977年5月15日以后出生。

（三）在環(huán)翠區(qū)城市社區(qū)連續(xù)任職滿2屆或6年（2017年5月15日以前任職），且目前仍在崗的城市社區(qū)黨組織書記。村轉(zhuǎn)社區(qū)黨組織書記不列入公開招聘范圍。

（四）符合事業(yè)單位工作人員聘用的其他資格條件。

有下列情形的人員不得報(bào)名：受過刑事處罰的；在黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的限制使用期內(nèi)的；正在接受立案偵查或立案審查的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；任職期間所在社區(qū)因綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、守不住“一排底線”等情形，本人受過處分的；有法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

報(bào)名和資格審查

（一）推薦報(bào)名。符合招聘條件的社區(qū)黨組織書記向鎮(zhèn)街黨（工）委提出報(bào)名申請，填寫《報(bào)名登記表》，所在鎮(zhèn)街對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行初審，并召開專題黨（工）委會(huì)進(jìn)行研究，提出推薦意見，報(bào)區(qū)委組織部進(jìn)行審核。

報(bào)名時(shí)間：2023年5月15日——5月16日工作時(shí)間段（上午8:30-11:30，下午13:30-17:30）。

（二）資格審查。區(qū)委組織部、區(qū)人社局對(duì)鎮(zhèn)街上報(bào)人員進(jìn)行資格審核，同時(shí)征求紀(jì)委監(jiān)委、檢察、衛(wèi)健、信訪等有關(guān)部門的意見。經(jīng)審查合格的，進(jìn)入筆試面試環(huán)節(jié)。

報(bào)名結(jié)束后，招聘計(jì)劃與應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3的招聘崗位，按1：3的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例。

考試內(nèi)容和方法

（一）筆試。筆試采取統(tǒng)一命題、閉卷考試的方式進(jìn)行，考試范圍為城市黨建、社區(qū)工作知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員進(jìn)入面試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（二）面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的政治意識(shí)、實(shí)踐能力、組織協(xié)調(diào)、臨場反應(yīng)等方面的綜合素質(zhì)。

筆試、面試均采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。面試結(jié)束后，按筆試和面試成績分別占40%和60%的比例，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。