為貫徹落實省委、省政府部署要求，加快推動城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)，按照省人力資源和社會保障廳、省民政廳、省財政廳、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳《關(guān)于進一步規(guī)范加強城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理工作的通知》(魯人社字〔2022〕108號)等文件精神，加快推動城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)，確保好事辦好、實事辦實。結(jié)合文登營鎮(zhèn)實際需求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究同意，現(xiàn)面向全鎮(zhèn)公開發(fā)布城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)需求，公告如下：

一、崗位開發(fā)數(shù)量

在年度開發(fā)計劃基礎(chǔ)上，2022年再開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位103個，具體崗位名稱、崗位數(shù)量見《2022年度文登營鎮(zhèn)鄉(xiāng)村公益性崗位設(shè)置一覽表》(附件1)，相應(yīng)崗位計劃數(shù)根據(jù)招聘空崗情況統(tǒng)籌調(diào)劑使用。

二、招聘范圍

轄區(qū)戶籍或長期在本轄區(qū)居住人口，主要面向脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測幫扶對象)、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員(45至65周歲)等群體，以上人員年齡一般不超過65周歲。戶籍在村民委員會的撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員可納入鄉(xiāng)村公益性崗位安置范圍。公職人員(含已享受退休待遇公職人員)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)備案且受財政供養(yǎng)或村集體經(jīng)濟補貼的村干部不得納入城鄉(xiāng)公益性崗位安置范圍。

報名前注意事項：對公職人員或村干部直系親屬報名且符合條件的，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)研究通過并報區(qū)人力資源和社會保障局備案后方可上崗，如未如實說明的，按申報材料虛假失實予以清退。

三、招聘條件

(一)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行;具有崗位需要的專業(yè)和技能;符合崗位要求的身體條件;具有招用單位崗位所規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.已經(jīng)享受過公益性崗位、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)等扶持政策且享受期限已滿三年的就業(yè)困難人員;

2.通過用人單位吸納、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等方式已實現(xiàn)就業(yè)的人員;

3.已享受職工養(yǎng)老退休待遇;

4.名下有工商營業(yè)執(zhí)照;是企業(yè)股東、合作社法人等

5.在單位在職參保;

6.公職人員(含已享受退休待遇)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)備案且受財政供養(yǎng)或村集體經(jīng)濟補貼的村干部的;

四、上崗程序

本次崗位開發(fā)堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,按照發(fā)布公告、組織報名、擇優(yōu)錄取、培訓(xùn)上崗等程序組織進行。

(一)報名

1.報名時間：2022年10月31日 —2022年11月1日

2.報名方式：報名采取現(xiàn)場報名和村推薦相結(jié)合的方式進行。填寫并提交《威海市文登區(qū)鄉(xiāng)村公益性崗位申請登記表》(附件2)，《2022年文登區(qū)鄉(xiāng)村公益性崗位備案表》(附件3)，《文登區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位報名承諾書》(附件4)，提供身份證、戶口本、社?？ā⑼獾貞艨谛杼峁┚幼∽C，近期同底版1寸免冠彩色照片2張。低保家庭困難人員需提供《山東省城市(農(nóng)村)居民最低生活保障證》;殘疾人需提供《中華人民共和國殘疾人證》;撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭提供喪偶或離異相關(guān)證明，以及撫養(yǎng)協(xié)議書、法院判決書相關(guān)證明，鎮(zhèn)政府相關(guān)部門同步進行資格審查，資格審查工作貫穿整個招聘全過程。對申報材料故意隱瞞，弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報名資格，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(二)民主評議。由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組或村“兩委”成員綜合考慮人員類型、收入水平、申請意愿、個人能力等因素，進行民主評議，在符合用人條件的前提下，對報名人員進行篩選排序，確定相關(guān)人員。

(三)審核公示。對確定人員名單進行公示，時間不少于3天。

(四)區(qū)級備案。鎮(zhèn)街將審核通過的擬聘用人員相關(guān)情況匯總后上報區(qū)人社局審批。

(五)協(xié)議簽訂。簽訂勞務(wù)協(xié)議，協(xié)議實行一年一簽，約定雙方權(quán)利、義務(wù)，具體包含崗位名稱、崗位職責(zé)、工作地點、工作內(nèi)容、工作時長、補貼標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，勞務(wù)協(xié)議不適用《勞動合同法》有關(guān)無固定期限勞動合同和支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。

(六)崗前培訓(xùn)。對聘用人員開展崗前培訓(xùn)。

(七)安排上崗。培訓(xùn)結(jié)束后，村組織各崗位人員到崗到位，根據(jù)崗位職責(zé)做好相關(guān)工作。

五、崗位待遇

鄉(xiāng)村公益性待遇標(biāo)準(zhǔn)詳見崗位表，統(tǒng)一為在崗人員購買每年不超過100元的意外傷害商業(yè)保險(已購買的不再重復(fù)購買);同一人員崗位補貼期限一般不超過三年。

六、其他事項

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)保證材料真實，如發(fā)現(xiàn)材料虛假失實，將予以清退。

(二)公開招聘工作嚴格堅持原則，嚴禁弄虛作假和徇私舞弊。建立健全城鄉(xiāng)公益性崗位投訴舉報核查機制，設(shè)立公開舉報投訴電話，暢通舉報投訴渠道，及時傾聽群眾訴求建議，廣泛接受社會監(jiān)督。

(三)為保證應(yīng)聘人員身體健康，根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，進入報名地點應(yīng)當(dāng)主動出示山東省電子健康通行碼(綠碼)，并按要求主動接受體溫測量。

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1：2022年度文登營鎮(zhèn)鄉(xiāng)村公益性崗位設(shè)置一覽表

威海市文登區(qū)文登營鎮(zhèn)人民政府

2022年10月31日

原標(biāo)題：文登營鎮(zhèn)2022年度新增鄉(xiāng)村公益性崗位招聘公告

文章來源：http://www.wendeng.gov.cn/art/2022/10/31/art_57345_3109439.html