威海
根據(jù)威海職業(yè)學(xué)院教育教學(xué)工作需要，按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘博士研究生，有關(guān)事項公告如下：
窗體底端
一、引進(jìn)范圍
經(jīng)論證所學(xué)專業(yè)符合唯智科技園創(chuàng)新發(fā)展方向或與我院設(shè)置專業(yè)相符或相近的博士研究生。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;能夠適應(yīng)崗位需要，具備履職所需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平，服從學(xué)校安排;
(四)年齡要求40周歲以下，緊缺專業(yè)博士可適當(dāng)放寬年齡限制(截至報名時間)。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員不能應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。
三、報名和資格審查
(一)報名及資格初審。報名人員將報名表(附件1)發(fā)送至郵箱zzrsc@wh.shandong.cn，報名時間不限。學(xué)院組織專門人員對提交的簡歷信息進(jìn)行資格初審。
(二)資格審查。經(jīng)資格初審合格的報名人員，向?qū)W院提交相關(guān)證明材料進(jìn)行資格審查。需提交的資料為(原件審查后退回，復(fù)印件留存?zhèn)洳?：有效期內(nèi)的二代身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書及相關(guān)的資格證書等(均須在資格審查之前取得)。留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，除需提供上述材料外，還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的人員還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的有關(guān)證明材料。
四、考試內(nèi)容和方法
采取試講考核或結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行面試，面試成績即為總成績。應(yīng)聘人員總成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線70分以上的，進(jìn)入考察、體檢范圍。
五、考察體檢
成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)進(jìn)入考察范圍人選的考察工作?？疾旌细袢藛T進(jìn)入體檢范圍。
體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。
六、公示聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由威海市人力資源與社會保障局統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議，辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。
威海職業(yè)學(xué)院和受聘人員按規(guī)定確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。根據(jù)相關(guān)要求，受聘人員需在一年內(nèi)取得高校教師資格，未按規(guī)定時間取得的將按照相關(guān)規(guī)定予以處理。
七、其他
其他未盡事宜，以威海職業(yè)學(xué)院解釋為準(zhǔn)。
事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)電話：威海市人力資源和社會保障局 0631-5190828
威海職業(yè)學(xué)院組織人事處電話：0631-5700269
原標(biāo)題：威海職業(yè)學(xué)院2019年博士招聘簡章
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2019年威海職業(yè)學(xué)院博士招聘報名表.docx
威海職業(yè)學(xué)院
2019年5月28日
文章來源：http://www.weihaicollege.com/zgc/11/87/c1580a70023/page.htm
一、引進(jìn)范圍及條件
(一)引進(jìn)范圍
本次引進(jìn)對象為在編在崗人員， 2016年12月31日前參加工作，年齡應(yīng)在40周歲以下(1978年5月30日以后出生)，其中獲得地市級及以上榮譽(yù)稱號的，年齡可放寬至45周歲以下(1973年5月30日以后出生)。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
4.具有相應(yīng)學(xué)科教師資格證書，一直從事申報學(xué)科的教學(xué)工作，應(yīng)聘學(xué)科應(yīng)與教師資格證專業(yè)或本科所學(xué)專業(yè)一致，報名須經(jīng)單位及當(dāng)?shù)亟M織人社部門同意。
5.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且具備下列條件之一：
(1)獲得縣級及以上特級教師、名師、優(yōu)秀教師等榮譽(yù)稱號的;
(2)近5年獲得本專業(yè)縣級及以上學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手(骨干教師)或教學(xué)新秀等業(yè)務(wù)稱號的;
(3)近5年獲得本專業(yè)縣級優(yōu)質(zhì)課一等獎及以上、舉行縣級及以上公開課(教研機(jī)構(gòu)頒發(fā))的。
6.具備崗位所需的其他條件。
曾受過刑事處罰的人員、正在立案調(diào)查的人員、曾被開除公職和法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員不予引進(jìn)。莒縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不得應(yīng)聘。
二、引進(jìn)計劃
本次引進(jìn)計劃15名，其中，中學(xué)9名(語文1名、數(shù)學(xué)1名、英語1名、物理1名、化學(xué)1名、生物1名、歷史1名、地理1名、政治1名)，小學(xué)6名(語文2名、數(shù)學(xué)2名、英語2名)。
通過現(xiàn)場資格審查合格人數(shù)與引進(jìn)計劃數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1:1，對合格人數(shù)達(dá)不到引進(jìn)計劃1:1比例的崗位，實(shí)行順序調(diào)劑，按照中學(xué)(語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、歷史、地理、政治)小學(xué)(語文、數(shù)學(xué)、英語)循環(huán)加1的順序調(diào)劑。
三、報名和資格審查
(一)報名及資格初審
采取電子郵件報名的形式進(jìn)行。
報名時間：自公告發(fā)布之日起開始報名，截止至2019年6月28日24:00應(yīng)聘人員下載《2019年山東省莒縣引進(jìn)骨干教師登記表》，按填表要求如實(shí)、詳細(xì)填寫信息，于規(guī)定時間前將《登記表》及崗位要求提報的其他材料以壓縮包的形式通過電子郵件方式發(fā)送至電子郵箱ggjszk@163.com進(jìn)行報名，郵件名稱為“學(xué)段+學(xué)科+姓名”。應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照郵件主題格式要求發(fā)送郵件，每人限報一個崗位。莒縣教育和體育局成立初審小組，根據(jù)報名人員提交的材料進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果以電子郵件形式反饋，應(yīng)聘人員在報名結(jié)束后及時登陸個人郵箱查詢初審結(jié)果。
(二)現(xiàn)場資格審查
審核時間：2019年6月30日至7月1日
上午8:30—12:00 下午14:30—18:00
審核地點(diǎn)：莒縣城區(qū)文心東路499號2號樓3樓莒縣教育和體育局人事科
資格初審?fù)ㄟ^人員攜帶相關(guān)材料在規(guī)定時間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審核。
相關(guān)材料主要包括：
1.身份證、畢業(yè)證、教師資格證、優(yōu)秀教師等系列稱號及優(yōu)質(zhì)課等證書的原件和復(fù)印件(a4紙復(fù)印)1份;
2.《2019年山東省莒縣引進(jìn)骨干教師登記表》1份，近期一寸免冠照片1張，貼在報名登記表相應(yīng)位置;
3. 經(jīng)當(dāng)?shù)亟M織人社部門審核通過的單位同意報考證明、當(dāng)?shù)貦C(jī)構(gòu)編制部門出具的在編證明等相關(guān)證明材料。
莒縣教育和體育局對報名提交的相關(guān)材料，現(xiàn)場進(jìn)行統(tǒng)一審查，經(jīng)審查不符合引進(jìn)條件的取消資格。根據(jù)通過資格審核實(shí)有人數(shù)，確定進(jìn)入面試范圍人員。
對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個引進(jìn)工作全過程，任何一個環(huán)節(jié)審查不合格，將取消應(yīng)聘資格。
四、面試
面試采取模擬講課的方式進(jìn)行，講課內(nèi)容為申報學(xué)科相關(guān)內(nèi)容。模擬講課共75分鐘，其中備課時間60分鐘，講課時間不超過15分鐘。
面試成績由考官當(dāng)場評判，當(dāng)場公布。面試結(jié)束后，采用百分制計算應(yīng)聘人員的面試成績，面試成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)面試成績，確定進(jìn)入考察范圍人選。同一學(xué)段學(xué)科出現(xiàn)面試成績并列的，按引進(jìn)基本條件第5條所列條款順序排列名次。
面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入考察范圍人選。
面試具體事宜另行通知。
五、考察和體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按學(xué)段學(xué)科引進(jìn)計劃1:1.5的比例確定進(jìn)入考察范圍人選，并按引進(jìn)計劃等額進(jìn)行考察、體檢。確因工作需要擴(kuò)大考察范圍的，須報招聘主管部門審核同意。
(一)考察
由莒縣教育和體育局會同縣人力資源和社會保障局、縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室成立考察工作小組，對進(jìn)入考察范圍人員進(jìn)行考察?？疾觳扇〔殚啓n案、個別談話方式，主要對思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)成績、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)等方面情況進(jìn)行考察，并對是否符合規(guī)定的崗位資格條件，所提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)核。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2 號)要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，須認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)?？疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
(二)體檢
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一學(xué)段學(xué)科考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、聘用
對面試、考察、體檢合格的擬引進(jìn)人員，在莒縣政府門戶網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，由莒縣教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，做出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，納入編制實(shí)名制管理。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時查詢莒縣政府門戶網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過信息查閱而影響應(yīng)聘事宜的，責(zé)任自負(fù)。本《公告》由莒縣教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題：2019年山東省莒縣引進(jìn)骨干教師公告
點(diǎn)擊下載>;>;>;
莒縣人力資源和社會保障局
中共莒縣縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
莒縣教育和體育局
2019年5月30日
來源：http://www.juxian.gov.cn/zwgkctn.php/aid/14431
