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歌爾股份有限公司招聘校園招聘
報名結(jié)束

關(guān)注:2356次

學(xué)校:

時間: 至 2024-12-31 00:00

場館:

地點:

招聘會詳情

歌爾股份2025屆校園招聘簡章

歌爾股份有限公司成立于2001年6月,2008年5月在深交所上市,是全球布局的科技創(chuàng)新型企業(yè),主要從事聲光電精密零組件及精密結(jié)構(gòu)件、智能整機、高端裝備的研發(fā)、制造和銷售,目前已在多個領(lǐng)域建立了綜合競爭力。

秉持一站式服務(wù)為客戶創(chuàng)造更大價值的理念,歌爾深耕產(chǎn)業(yè)價值鏈上下游,已與消費電子領(lǐng)域的國際知名客戶達成穩(wěn)定、緊密、長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系。從上游精密元器件、模組,到下游的智能硬件,從模具、注塑、表面處理,到高精度自動線的自主設(shè)計與制造,歌爾打造了在價值鏈高度垂直整合的精密加工與智能制造的平臺,為客戶提供全方位服務(wù)。

歌爾研發(fā)布局全球,在美國、日本、韓國、丹麥、北京、青島、深圳、上海、南京等地分別設(shè)立了研發(fā)中心,以聲光電為主要技術(shù)方向,通過集成跨領(lǐng)域技術(shù)提供系統(tǒng)化整體解決方案。

我們一起創(chuàng)造 we make it together !

【面向群體】

國內(nèi):2025屆的本科、碩士及博士畢業(yè)生;

海外:2024年8月-2025年12月畢業(yè)的本科、碩士及博士畢業(yè)生。

【招聘流程】

網(wǎng)申→測評→宣講會→初試→復(fù)試→答疑→發(fā)放offer→簽約

【網(wǎng)申二維碼】

更多校園招聘信息,請關(guān)注“歌爾股份招聘”官方微信號(goertekhr)、抖音、b站等官方賬號。

歌爾2025屆校園招聘崗位

方向崗位需求專業(yè)地點任職資格
研發(fā)類軟件研發(fā)崗軟件工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、人工智能、大數(shù)據(jù)、電子信息工程、電子信息科學(xué)與技術(shù)、通信工程濰坊

青島

威海

東莞

西安

南京

上海

蘇州

北京

1.專業(yè)課基礎(chǔ)知識扎實,動手能力強;

2.英語、韓語、日語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;

3.品學(xué)兼優(yōu),責(zé)任心強,抗壓能力良好。

硬件研發(fā)崗電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、電氣工程、控制科學(xué)與工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、電磁場與微波技術(shù)、電磁學(xué)
聲學(xué)研發(fā)崗聲學(xué)、物理學(xué)及相關(guān)專業(yè)
光學(xué)研發(fā)崗光學(xué)工程及相關(guān)專業(yè)
結(jié)構(gòu)研發(fā)崗機械工程、自動化、聲學(xué)、電子信心
機械開發(fā)崗機械工程、自動化、電氣工程
算法研發(fā)崗軟件工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與工程、數(shù)學(xué)、力學(xué)
仿真設(shè)計崗機械工程、熱能與動力工程、物理學(xué)、材料學(xué)
工藝研發(fā)崗微電子、材料學(xué)、電子封裝、電氣工程、信息工程、機械工程
檢測方案開發(fā)崗電子信息、通信工程、光學(xué)工程、聲學(xué)、軟件工程
材料開發(fā)崗材料學(xué)、高分子材料、高分子化學(xué)與物理
應(yīng)用設(shè)計與開發(fā)崗軟件工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、信息安全
項目經(jīng)理崗工科、企業(yè)管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、英語、日語
數(shù)字內(nèi)容設(shè)計崗美術(shù)、藝術(shù)、動畫、編劇、導(dǎo)演、中文、歷史、計算機
制造類精益工程崗工業(yè)工程
制程工藝崗工科
測試工藝崗機械工程、電子信息工程、測控技術(shù)與儀器、自動化
品質(zhì)管理崗工科
模具設(shè)計崗機械工程、材料成型及控制工程
生產(chǎn)設(shè)備崗機械工程、電氣工程、自動化
動力技術(shù)崗自動化、電子信息工程、能源與動力工程、電氣工程、暖通等能源相關(guān)專業(yè)
基建項目管理崗土木工程
npi物理、材料學(xué)、化學(xué)、薄膜技術(shù)
職能類人力資源管理崗人力資源相關(guān)專業(yè)、企業(yè)管理、心理學(xué)、傳媒廣播、編導(dǎo)、視覺傳達、新聞傳播、廣告學(xué)
財經(jīng)管理崗會計學(xué)、稅務(wù)、審計、金融
行政管理崗管理類、安全工程、食品、化學(xué)
法務(wù)崗法學(xué)
關(guān)務(wù)管理崗國際經(jīng)濟與貿(mào)易、語言類
運營管理崗工科、管理類、會計學(xué)、英語、音樂
黨群宣傳崗廣播電視編導(dǎo)
供應(yīng)鏈類采購管理崗工科、供應(yīng)鏈物流相關(guān)、金融、國際貿(mào)易、英語
生產(chǎn)計劃管理崗工科、數(shù)學(xué)、供應(yīng)鏈物流相關(guān)、會計學(xué)、金融、國際貿(mào)易、英語、日語
市場類商務(wù)拓展崗工科、會計學(xué)、國際貿(mào)易、英語、日語
品牌營銷崗市場營銷、心理學(xué)、經(jīng)管類

薪資福利
薪資待遇有競爭力的薪資
人才補貼

(濰坊政府補貼,具體以政府公文為準)

● 博士:雙一流高校每人每月6000元,補助期限5年;非雙一流高校每人每月6000元,補助期限3年

● 碩士:雙一流高校每人每月2000元,補助期限5年;非雙一流院校每人每月2000元,補助期限3年

● 本科:雙一流高校每人每月1000元,補助期限3年;非雙一流院校每人每月1000元,補助期限1年

短期激勵入職第1年即可享受年終獎具體依據(jù)公司當年度經(jīng)營業(yè)績和個人績效確定,詳見當年度獎金方案

● 入職2年以上,表現(xiàn)優(yōu)異的歌爾之翼,可獲得公司對關(guān)鍵績優(yōu)人才的特殊激勵

長期激勵● 入職3~6年,快速成長的歌爾之翼可參與公司的長期激勵計劃
保險福利● 公司按法定繳納五險一金

● 除五險一金外,公司提供團體意外險

住房福利● 公司提供2年住房保障

● 公司提供高品質(zhì)自建房源,員工可享安家基金+購房優(yōu)惠+免息借款

● 公司為歌爾之翼提供內(nèi)購房補貼,其中本科/碩士/博士可享受8/10/12萬元的基礎(chǔ)補貼,及0-5萬元的績優(yōu)補貼(1年績優(yōu)對應(yīng)1萬元)

● 除公司住房政策外,可享受濰坊市人才安居工程:在市區(qū)購買首套住房的,可享受一次性購房補貼:博士30萬元、碩士12萬元、本科8萬元

教育福利● 子女教育:公司提供幼稚園-小學(xué)-初中優(yōu)質(zhì)教育資源,員工可享入學(xué)優(yōu)惠,7折

● 學(xué)歷提升:公司與雙一流大學(xué)開展高校合作(目前合作山大/人大),員工可享本地授課學(xué)習(xí)、學(xué)費優(yōu)惠

休息休假● 公司在提供法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等法定休假外,可按公司考勤規(guī)定享受彈性班次、因私外出假期
其他福利● 節(jié)日福利(中秋+春節(jié))、健康體檢、團購優(yōu)惠、集體婚禮、家屬開放日、運動會、年會表彰等
職業(yè)發(fā)展
培養(yǎng)體系公司提供完善的培養(yǎng)計劃,包括入職集訓(xùn)融入、歌爾之翼專項培養(yǎng)、高潛后備培養(yǎng),幫助歌爾之翼對公司的戰(zhàn)略、文化、業(yè)務(wù)、產(chǎn)品等快速熟悉,助力成長為高潛后備、業(yè)務(wù)骨干

● 除專項培養(yǎng)外,每名歌爾之翼配備經(jīng)驗豐富的資深導(dǎo)師,進行一對一全面輔導(dǎo),助力歌爾之翼快速融入、加速成長

成長發(fā)展通道歌爾之翼享受晉升發(fā)展專項保護政策,助力歌爾之翼快速成長、及時認定,同時按歌爾之翼的成長發(fā)展及職業(yè)規(guī)劃,匹配管理通道或?qū)I(yè)通道

表現(xiàn)優(yōu)異者入職3~5年,可成長為部長或高級工程師;5~10年,可成長為總監(jiān)或資深工程師

招聘附件:職位(1): 歌爾-2025屆歌爾之翼

職位名稱歌爾-2025屆歌爾之翼
需求人數(shù)其他工作所在地
外語語種要求月薪(元)面議職位類別其他專業(yè)技術(shù)人員
學(xué)歷碩士畢業(yè),本科畢業(yè),博士畢業(yè)
專業(yè)
職位描述

投遞流程:

注冊今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/4579696.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗?fù)哆f。

學(xué)校:

時間: 至 2024-12-31 00:00

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